- Корпоративное обучение
Учиться на ходу — миф или реальность? В рамках панельной дискуссии обсудим острые вопросы: как сделать так, чтобы люди учились в промежутках между делами, будет ли это работать и как организовать обучение в мобильном приложении, чат-боте или в закрытых группах в «Инстаграме». Расскажем на примерах кейсов компаний «Самокат» и «М.Видео».