0

Пайдаланушы профилі

#
Дмитрий Кречман

замдир, e-learn.kz/Hypermethod

  • Спикер
Мен туралы ақпарат
  • Страна

  • Тұратын қаласы

  • Мен туралы

    ктн, доц

Іздеймін
  • Сараптаманы
  • Гибридное и дистанционное обучение, системы и платформы для EdTech HR-процессов
  • Бизнес үшін мүмкіндіктер
  • Платформы для гибридного и дистанционного обучения, EdTech HR-процессов. Более 800+ успешных кейсов, более 20 лет опыта, мировые награды и положительные отзывы
  • Серіктестік
  • Гибридное и дистанционное обучение, системы и платформы для EdTech HR-процессов. Обучение в школах, вузах, корпоративных университетах и компаниях
  • Инвестициялар
  • Гибридное и дистанционное обучение, системы и платформы для EdTech HR-процессов
Ұсына аламын
  • Сараптаманы
  • Гибридное и дистанционное обучение, системы и платформы для EdTech HR-процессов
  • Бизнес үшін мүмкіндіктер
  • Серіктестік
  • Гибридное и дистанционное обучение, системы и платформы для EdTech HR-процессов
  • Жұмысқа орналасу
Әлеуметтік желілер
Қызмет саласы
  • Ерте балалық шақ
  • Мектептегі білім беру
  • Жоғары білім
  • Корпоративтік оқыту
  • EdCrunch Stage
Қызығушылықтар
Іскерлік
  • Бизнестің трансформациялануы
  • Қызметкерлерді іріктеу
  • Серіктестік
Дамуды басқару
  • Қайта даярлау
  • Кәсіби даму
  • Үздіксіз білім беру
  • Менторинг
Контенттің берілуі
  • Өзара әрекеттесудің цифрлық арналары
Білім беру тәжірибесі
  • Геймификация
  • Жобалық оқыту
  • Оқу бағдарламаларының жаңа түрлері
  • Білім менеджменті
  • Гибридті оқыту
ХХІ ғасыр дағдылары
  • Үдерістер мен жобаларды басқару
  • Оқушыларға арналған Soft skills
  • Белгісіздік жағдайында жұмыс жасау
  • Болашаққа бағытталған жұмыс
Цифрлық орта
  • Бейімділік технологиясы
  • Цифрлық білім беру ресурстары
  • Цифрлық құралдар
  • Технологиялық платформалар
  • Мәліметтерді жинау және талдау
  • Оқытуды басқару жүйелері
  • Дербестендірілген оқыту
  • Онлайн білім беру
Менің сөз сөйлеген видеоларым
#
Номинация